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            博客專欄

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            臺(tái)積電計(jì)劃2024年招聘6000人,碩士學(xué)歷新員工平均年薪45.6萬(wàn)元

            發(fā)布人:芯智訊 時(shí)間:2024-03-07 來(lái)源:工程師 發(fā)布文章

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            3月2日消息,據(jù)臺(tái)媒報(bào)道,臺(tái)積電2024年校園征才活動(dòng)正式啟動(dòng)!臺(tái)積電于3月2日進(jìn)入臺(tái)大校園參加校園征才企業(yè)博覽會(huì),廣征對(duì)半導(dǎo)體具高度熱忱的人才。為了持續(xù)因應(yīng)業(yè)務(wù)成長(zhǎng)與技術(shù)開(kāi)發(fā)需求,臺(tái)積電2024年預(yù)計(jì)將在中國(guó)臺(tái)灣招募約6000名新進(jìn)員工,其中包含工程師與技術(shù)員,在桃園、新竹、苗栗、臺(tái)中、臺(tái)南、高雄皆有人才需求。

            臺(tái)積電表示,歡迎電機(jī)、電子、電信、光電、物理、材料、化工、化學(xué)、機(jī)械、資工、資管、工工、工管、環(huán)工、財(cái)會(huì)、法律、管理及人力資源等科系的應(yīng)屆畢業(yè)生或具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人才加入臺(tái)積電。碩士畢業(yè)新進(jìn)工程師的平均整體薪酬上看新臺(tái)幣200萬(wàn)元(約合人民幣45.6萬(wàn)元)。

            由于臺(tái)積電積極推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,并致力于人工智能(AI)與大數(shù)據(jù)應(yīng)用,打造新一代的智慧工廠,確保卓越制造的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),我們也歡迎信息相關(guān)領(lǐng)域人才加入。除了臺(tái)大校園征才企業(yè)博覽會(huì),臺(tái)積電將于三月起陸續(xù)巡回各大專院校參與校園征才活動(dòng),包括逢甲、臺(tái)師大、虎科、陽(yáng)明交大、中山、成大、中原、元智、中正、清大、屏科、高科、義守、北科、中興、中央、臺(tái)科、云科,共舉辦19場(chǎng)實(shí)體活動(dòng)并辦理四場(chǎng)在線征才宣講會(huì),歡迎在線報(bào)名與人資互動(dòng)交流。

            此外,臺(tái)積電同步展開(kāi)2024年DNA暑期實(shí)習(xí)積因計(jì)劃,邀請(qǐng)有興趣的同學(xué)加入,簡(jiǎn)歷投遞活動(dòng)至2024年4月30日止,歡迎大三以上同學(xué)(碩博士?jī)?yōu)先)利用實(shí)習(xí)親自體驗(yàn)臺(tái)積電的環(huán)境與文化,鼓勵(lì)同學(xué)自我發(fā)展,借實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)提前培養(yǎng)未來(lái)的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)異者,將有機(jī)會(huì)獲得正職預(yù)聘。

            臺(tái)積電承諾提供員工優(yōu)質(zhì)的工作機(jī)會(huì),包括有競(jìng)爭(zhēng)力的整體薪酬及優(yōu)于法令的福利制度,近年來(lái)隨著全球布局逐步展開(kāi),臺(tái)積電積極培育并招募全球人才,新進(jìn)人員有機(jī)會(huì)透過(guò)海外歷練,培養(yǎng)國(guó)際視野,同時(shí),臺(tái)積電重視與員工之間的相互承諾,致力于打造多元共融、具挑戰(zhàn)性、可持續(xù)學(xué)習(xí)及有樂(lè)趣的工作環(huán)境,以吸引與留住全球化人才。

            臺(tái)積電亦積極鼓勵(lì)并支持員工資源團(tuán)體的成立,協(xié)助營(yíng)造多元共融的工作環(huán)境,其中,為鼓勵(lì)更多優(yōu)秀女性理工人才加入,臺(tái)積電通過(guò)成立“Women@tsmc”員工資源團(tuán)體,提供女性員工相互支持的平臺(tái)。另外,成立“GlobalFamily@tsmc”為外籍同仁提供資源,幫助每一位新進(jìn)的臺(tái)積人順利融入在地文化及工作方式。

            編輯:芯智訊-林子


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