臺積電、三星赴美遇最大弱點(diǎn):人才差太多
美國為了加強(qiáng)半導(dǎo)體制造在地化,推動芯片法案補(bǔ)助臺積電、三星及英特爾等大廠,但各廠商卻接連出現(xiàn)人才不足,延后建廠時程與量產(chǎn)時間等問題,華盛頓郵報直言,美國半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)最大的問題還是人才,砸大錢找臺積電與英特爾,卻沒有足夠的人才庫,確實(shí)是比較差的一部分。
本文引用地址:http://www.biyoush.com/article/202405/458312.htm報導(dǎo)提到,不僅是建廠的工人短缺,晶圓廠運(yùn)作所需的技術(shù)員、工程師及計算機(jī)科學(xué)家也都不夠,為了讓更多人投入半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè),美國需要小區(qū)大學(xué)培訓(xùn)、高中職業(yè)計劃甚至學(xué)徒制,但這些策略看似簡單,實(shí)務(wù)執(zhí)行上并不容易,相當(dāng)復(fù)雜又費(fèi)時。
報導(dǎo)直言,臺積電設(shè)廠的所在地亞利桑那州,其實(shí)大部分的人并不了解半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè),碰上招募人才的問題也就不意外了。
報導(dǎo)喊話,如果美國無法提供足夠的人才,應(yīng)該要做好開放大量外籍人才的準(zhǔn)備,目前的學(xué)徒制似乎是最有效的做法,每間半導(dǎo)體公司應(yīng)該都會推出類似措施,解決捉襟見肘的人才問題。
臺積電美國廠采用4納米,量產(chǎn)時間從2024年底延至2025年上半年,二廠跟著延后,采用2納米預(yù)計2028年量產(chǎn),第三廠量產(chǎn)時間尚未確定,但確定采用2納米或更先進(jìn)的制程。
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