未畢業(yè)先就業(yè)，52名上海海事大學(xué)大二學(xué)生，27日與上海國(guó)際港務(wù)（集團(tuán)）股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“上港集團(tuán)”）簽訂后年畢業(yè)時(shí)的“就業(yè)協(xié)議書”，這是上海海事大學(xué)進(jìn)行“訂單式”學(xué)生培養(yǎng)模式的新探索。
　　此舉旨在為企業(yè)“量身定制”高級(jí)專業(yè)人才，保障學(xué)生能順利就業(yè)。

　　據(jù)記者了解，與上港集團(tuán)簽約的52名學(xué)生都是上海海事大學(xué)機(jī)械電子工程、交通運(yùn)輸專業(yè)的大二學(xué)生，他們與上港集團(tuán)進(jìn)行雙向選擇后簽訂就業(yè)合同。這52名大學(xué)生，今后在大學(xué)期間，除了學(xué)習(xí)教育部規(guī)定的基礎(chǔ)理論課外，還必須按照上港集團(tuán)的需求，學(xué)習(xí)“港口發(fā)展預(yù)決策技術(shù)”“港口環(huán)境保護(hù)”“港口物流”“港口集疏運(yùn)系統(tǒng)”等課程。

　　上港集團(tuán)有關(guān)人士透露：為了針對(duì)性培養(yǎng)這批“準(zhǔn)員工”，公司還將安排一些具有很強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教授級(jí)工程師前來學(xué)校為學(xué)生授課。此外，在以后的大學(xué)生活中，公司會(huì)定期組織這批學(xué)生前往公司，由富有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)和管理干部帶隊(duì)，進(jìn)行崗位能力試訓(xùn)。