"人才一體化建設"助力中國HCM SaaS市場快速增長
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國際數(shù)據(jù)公司（IDC）最新發(fā)布的《2022年下半年中國人力資本管理（以下簡稱為HCM）SaaS市場跟蹤研究報告》中顯示，2022下半年中國HCM SaaS市場規(guī)模達到3.4億美元，同比增長27.0%。IDC預計，到2027年，中國HCM SaaS市場規(guī)模將達到26億美元，以33.0%的CAGR快速增長。
本文引用地址：http://www.biyoush.com/article/202307/448286.htm
從2022年中國整體HCM SaaS市場來看，由于全球經(jīng)濟增長不景氣導致企業(yè)的業(yè)務擴展力度有限和新業(yè)務拓展趨于謹慎，限制了企業(yè)的IT預算增長。因此，2022下半年中國HCM SaaS市場增速放緩，對比上一輪，增速有所下降。但隨著經(jīng)濟的逐漸恢復，云計算、人工智能等創(chuàng)新技術(shù)和應用場景的快速發(fā)展，以及人才一體化戰(zhàn)略的不斷深化，未來中國HCM SaaS市場依舊處于快速發(fā)展的階段，主要發(fā)展趨勢如下：
● HR人才一體化已經(jīng)是中國HCM SaaS市場未來發(fā)展的必然趨勢，隨著企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的不斷深化，單一的HR產(chǎn)品模塊難以滿足企業(yè)未來的發(fā)展。企業(yè)需要整體的人才一體化管理平臺，來實現(xiàn)全模塊的打通，統(tǒng)一數(shù)據(jù)，最終指導企業(yè)決策分析。
● 人才數(shù)字化發(fā)展，隨著ChatGPT掀起的熱潮，數(shù)據(jù)化和智能化也會成為HCM SaaS的主要發(fā)展趨勢之一，甚至對于企業(yè)新興的業(yè)務也會出現(xiàn)基于AI原生的SaaS應用，來幫助企業(yè)快速發(fā)展。
根據(jù)IDC的定義，HCM市場分為員工績效管理、招聘/人才收購、Core HR、勞動力管理、學習管理以及薪酬管理六個子市場。從2022年的市場份額來看，目前招聘和企業(yè)績效SaaS市場份額占比最高，其中招聘SaaS市場份額為23.4%，績效管理SaaS市場份額為22.6%。從各個市場的增速來看，目前Core HR和績效管SaaS市場增速最快，分別為29.5%和29.1%，高于HCM SaaS整體增速，未來也會成為潛力市場。
IDC中國企業(yè)級應用軟件市場高級研究經(jīng)理徐文婷認為，隨著宏觀經(jīng)濟的復蘇和數(shù)字化經(jīng)濟的不斷深化，企業(yè)會持續(xù)加強人力資源一體化的建設，這樣可以方便企業(yè)人力資源管理能夠逐漸從業(yè)務流程打通、數(shù)據(jù)智能決策最終上升到業(yè)務人力一體化建設，實現(xiàn)企業(yè)員工全生命周期管理，助力企業(yè)業(yè)務的快速發(fā)展。
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本文中的內(nèi)容和數(shù)據(jù)均來源于IDC所發(fā)布的報告，所有內(nèi)容及數(shù)據(jù)均為我公司所有。未經(jīng)IDC書面許可，任何機構(gòu)和個人不得以任何形式翻版、復制、刊登、發(fā)表或引用。
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