據(jù)外媒報(bào)道，為了兌現(xiàn)之前向投資者做出的削減10億美元成本的承諾，高通已開始在加州裁員，此次裁員規(guī)模大約為1500人，這也是該公司更廣泛的裁員計(jì)劃的一部分。

　　據(jù)知情人士稱，加州的裁員是整個(gè)裁員計(jì)劃的主要內(nèi)容，其他地區(qū)也會(huì)進(jìn)行裁員，但是規(guī)模會(huì)相對(duì)小一些。目前，高通在全球范圍擁有大約3.4萬名員工。

　　高通在一份電子郵件聲明中證實(shí)，此次裁員的對(duì)象既有全職員工也有臨時(shí)員工，但它未說明各地區(qū)或各部門的具體裁員數(shù)量。

　　高通在聲明中表示：“我們首先評(píng)估了非人力資源開支的削減情況，但是我們得出的結(jié)論是，公司必須裁員才能支持長期增長和成功，這將最終惠及我們所有的股東。”高通表示，公司將會(huì)為被裁掉的員工提供遣散費(fèi)。

　　高通在今年1月份承諾，它將削減10億美元的開支來提高收益，這也是公司為了抵御競爭對(duì)手博通的敵意收購要約而采取的部分舉措。在特朗普政府下令取消這項(xiàng)交易之前，高通股東已經(jīng)準(zhǔn)備忽略高通的承諾并支持博通的收購要約。特朗普政府以國家安全為由下令取消了這項(xiàng)交易。

　　高通管理層現(xiàn)在必須履行其承諾，并努力解決阻礙收入和利潤增長的其他問題。自2015年以來，高通銷售額逐年遞減，預(yù)計(jì)2018財(cái)年將下降3%。

　　這并非高通首次裁員。在2015年的時(shí)候，這家芯片巨頭在激進(jìn)投資者的壓力下宣布重組，導(dǎo)致數(shù)千人失業(yè)。

　　據(jù)知情人士稱，最新的裁員數(shù)字將在未來幾天內(nèi)得到澄清，屆時(shí)高通將發(fā)布所謂的“警告通知”或“員工調(diào)整和再培訓(xùn)通知”。加州規(guī)定，企業(yè)裁員50名或以上員工，必須提前30天內(nèi)上報(bào)裁員通知書。