華爾街日報報導(dǎo)，截至2015 年底為止Alphabet Inc.(Google 母公司)、臉書(Facebook)員工人數(shù)合計達74，505 人。這兩家公司的合并市值較微軟(Microsoft)高出一倍，但人力卻少了三分之一。目前美國前五大科技公司(蘋果、Alphabet、微軟、臉書以及甲骨文)合并市值達1.8 兆美元，比2000 年的科技五巨頭(思科、英特爾、IBM、甲骨文、微軟)市值多80%，但員工總數(shù)反而少了22%。

　　半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)協(xié)會(SIA)指出，芯片依舊是美國第三大出口項目，僅次于汽車、飛機。2001 年美國電腦、電子企業(yè)從業(yè)人員合計達187 萬，2016 年8 月降至103 萬。以美光(Micron)為例，2013 年美國地區(qū)員工僅剩11，300 人，低于2000 年的14，000 人，同一時間美國以外地區(qū)員工人數(shù)自4，800 人跳升至19，600 人。蘋果(Apple Inc.)美國地區(qū)員工總數(shù)達80，000 人，占總數(shù)的三分之二，但半數(shù)美國員工從事零售性質(zhì)工作。

　　美國勞工統(tǒng)計局日前公布，2016 年9 月半導(dǎo)體暨電子元件制造業(yè)就業(yè)人數(shù)月減1，700 人至35.86 萬人，創(chuàng)1985 年開始統(tǒng)計以來最低紀(jì)錄，較史上最高紀(jì)錄(2001 年1 月的71.45 萬)暴減50%。

　　筆者近日參加在長沙參加“ICCAD2016”，某半導(dǎo)體公司中國區(qū)總經(jīng)理吳媒體的聊天中調(diào)侃道“半導(dǎo)體這個產(chǎn)業(yè)不是人干的活，來生產(chǎn)一些人用的產(chǎn)品”。聯(lián)系到近年來的EE轉(zhuǎn)CS熱潮，EE真的沒前途了嗎?

　　這個問題問的是集成電路的前途。 那么必須要分成兩個子問題來回答。

　　問題一：集成電路行業(yè)的發(fā)展是否有前途?

　　問題二：一個人選擇集成電路行業(yè)，他個人的發(fā)展是否有前(錢)途?

　　問題一的短答案：

　　集成電路行業(yè)的發(fā)展目前進入了瓶頸期，或者說進入緩慢發(fā)展期。但是長遠(yuǎn)來看，依然有很大的發(fā)展?jié)摿?，在下一次技術(shù)革命到來之后，依然可能有比較快速的發(fā)展。

　　問題二的短答案：

　　對個人而言，目前進入集成電路行業(yè)是一個投入高但收益普通的選擇。所謂很好的職業(yè)發(fā)展是進入行業(yè)領(lǐng)先的巨頭中打工。創(chuàng)業(yè)成功的可能性非常小，很難大富大貴。

　　問題一的長答案：

　　集成電路行業(yè)是一個人類工業(yè)發(fā)展史上的一個奇跡， 從戈登摩爾1965年提出這個定律以來，無數(shù)科學(xué)家工程師讓這個指數(shù)增長定律延續(xù)了將近50年。 雖然在近些年增長放緩，但是依然維持了指數(shù)級的增長。小小的晶體管，幾乎濃縮了人類所有自然科學(xué)和工程上的精華。短期內(nèi)的翻倍不稀奇，難的是50年持續(xù)的指數(shù)增長。在這50年中，人類獲得了史無前例的計算能力的增長，下圖是過去一百多年人類每秒每$1000成本所得到的計算能力增長曲線。