夏普(Sharp)于12日公布了眾所矚目的財(cái)報(bào)，慘虧2,559 億日元，虧損額已連2 年超過2,000億日元，也讓夏普陷入“債務(wù)超標(biāo)(債務(wù)超過資產(chǎn))”局面，恐被降級(jí)至東證二部。而關(guān)于日前屢屢傳出將裁員的消息，夏普社長(zhǎng)高橋興三在12日舉行的財(cái)報(bào)說明會(huì)上稱，因鴻海尚未完成出資、故尚未就裁員一事進(jìn)行檢討;不過夏普卻不小心在財(cái)報(bào)中透露將在全球大裁員7,000人?

　　日本媒體東洋經(jīng)濟(jì)Online(Toyokeizai Online)13日?qǐng)?bào)導(dǎo)，夏普12日在日股盤后發(fā)布的上年度(2015 年度、2015年4月至2016年3月)財(cái)報(bào)概要資料中一度明記“全球最高將裁員7,000人”，不過該內(nèi)容之后沒多久隨即被刪除、變更為“將在全球進(jìn)行人員適當(dāng)化措施”。截至2016年3月底為止夏普全球員工人數(shù)為4萬3,511人，故若真裁員7,000人的話，裁員比重將高達(dá)16%。

　　夏普社長(zhǎng)高橋興三在12日的財(cái)報(bào)說明會(huì)上表示，“沒有考慮立即進(jìn)行自愿提早退休的招募措施。鴻海對(duì)夏普的出資尚未完成，故無法進(jìn)行詳細(xì)討論”;他說：上述所謂的裁員7,000人是誤植，之后刊載的資料才是正式要對(duì)外發(fā)布的內(nèi)容。

　　東洋經(jīng)濟(jì)指出，若夏普業(yè)績(jī)進(jìn)一步惡化的話，恐又要被迫變更鴻海的出資條件，故為了避免此種情況發(fā)生，在鴻海完成對(duì)夏普的出資之后，即便夏普著手計(jì)劃裁員也不用感到不可思議。

　　日本媒體每日新聞13日未引述消息來源指出，鴻海考慮對(duì)夏普祭出裁員措施，計(jì)劃最高裁員7,000人，對(duì)象為和鴻海重復(fù)的夏普海外據(jù)點(diǎn)、銷售不振的太陽能電池事業(yè)以及總部的管理部門，且將在今年度(截至2017年3月底為止的會(huì)計(jì)年度)實(shí)施。據(jù)報(bào)導(dǎo)，為了讓夏普早期轉(zhuǎn)虧為盈，鴻海研判必須進(jìn)行大膽的固定費(fèi)用刪減措施。

　　Thomson Reuters 及東洋經(jīng)濟(jì)13日?qǐng)?bào)導(dǎo)，鴻海董事長(zhǎng)郭臺(tái)銘和將擔(dān)任夏普下任社長(zhǎng)的戴正吳12日晚間向夏普全體員工寄出一封聯(lián)名郵件，稱“近來對(duì)夏普營(yíng)運(yùn)進(jìn)行了調(diào)查，很遺憾的，研判若不實(shí)施裁員等成本刪減措施的話，夏普營(yíng)運(yùn)就無法獲得改善”;郭臺(tái)銘在上述郵件中雖說明會(huì)慎重且負(fù)責(zé)任的來實(shí)施裁員，不過關(guān)于裁員對(duì)象、區(qū)域、人數(shù)則完全沒提及。

　　Thomson Reuters 指出，上述郵件內(nèi)容也顯示，郭臺(tái)銘認(rèn)為，夏普要重建、裁員是必須的;不過郭臺(tái)銘也在上述郵件中表明會(huì)調(diào)高薪資及利潤(rùn)分享。